Máster en Asesoría Laboral de Empresas
Equilibrio entre empresa y trabajador


Equilibrio entre empresa y trabajador



Equilibrio entre empresa y trabajador







Este programa formativo, adaptado a la realidad empresarial actual, ofrece a sus participantes una visión completa de gestión en los ámbitos laboral, fiscal y contable. De la mano de expertos profesionales que llevan a cabo este asesoramiento en empresas de referencia como PwC, Grupo Garantía o Santa Bárbara Sistemas, entre otras, obtendrás las competencias y habilidades necesarias en dichos aspectos para que seas capaz de desarrollar las funciones de asesoramiento dentro de un despacho profesional, ya sea en una empresa o como asesor externo.
Tomamos como referencia las necesidades actuales de las empresas vinculadas a la gestión y administración laboral para establecer una metodología de contenidos en continua actualización, que aporte una visión vinculada a la realidad profesional.
Es un programa orientado al desarrollo de competencias, habilidades y contenidos transversales únicos, englobados en 5 bloques específicos y que son el núcleo de la propuesta de valor diferencial de la Escuela de Negocios.
1.- Competencias empleabilidad. Empléate para seguir creciendo
2.- Competencias profesionales | personales. Las grandes empresas se construyen de grandes talentos.
3.- Innovación. Aspira a más.
4.- Competencias entornos digitales. Adelántate y sé punta de flecha.
5.- Masterclass | Crecimiento personal. Crece profesionalmente y también como persona.
Para hacer de ti un/a profesional con competencias a la altura de las exigencias que el mercado demanda.
Objetivo: Nuestro objetivo es la transferencia de lo aprendido a un entorno real y profesional, a través de empresas comprometidas y con una trayectoria fuertemente consolidada. Este Máster posee uno de los mayores ratios de inserción profesional.
Características: Prácticas no laborales.
Duración: 4 meses con posibilidad de ampliar 2 meses más.

El Máster en Asesoría Laboral de Empresas forma a profesionales capaces de gestionar nóminas, contratos, relaciones laborales y Seguridad Social con criterio y seguridad jurídica.
La docencia corre a cargo de abogados laboralistas, graduados sociales y técnicos en activo que trasladan al aula los casos reales que resuelven cada día en sus despachos y empresas.
Nos mantenemos actualizados. El plan de estudios se revisa cada edición para incorporar los últimos cambios en legislación laboral, nuevas modalidades de contratación y actualizaciones en herramientas como SILTRA, el Sistema RED o la Sede Electrónica de la Seguridad Social.
A esto se suma el respaldo de la Cámara de Comercio de Sevilla y su red de más de 2.500 empresas colaboradoras que participan tanto en la docencia como en las prácticas. El 91% de nuestros egresados de Máster están trabajando.
Contamos además con becas y ayudas para facilitar el acceso a nuestras formaciones de alto nivel.
El programa cubre todo el ciclo de la gestión laboral de empresas: desde la contratación hasta la extinción de la relación laboral, pasando por la gestión de nóminas y seguros sociales, bonificaciones en cuota, formación bonificada a través de FUNDAE, sistemas de retribución flexible y el régimen de los trabajadores autónomos.
Incluye también formación en aplicaciones informáticas de gestión laboral para que el egresado trabaje con las mismas herramientas que usan las empresas y asesorías.
El enfoque del plan de estudios es práctico. Las clases se desarrollan a partir de situaciones reales, con resolución de casos y trabajo directo con las plataformas y procedimientos que el estudiante encontrará en su puesto de trabajo.
Los egresados de este Máster en Asesoría Laboral pueden trabajar como técnicos de RRHH, gestores en asesorías y consultoras, responsables de administración de personal, asesores laborales independientes o especialistas en relaciones laborales dentro de departamentos jurídicos de empresas.
La demanda de este perfil en el mercado es alta y sostenida. Las prácticas están garantizadas, ofreciéndote cuatro meses en empresas reales, con posibilidad de ampliación.
El programa se imparte en dos modalidades:
Presencial en Sevilla. Clases en nuestro centro con interacción directa con el profesorado y los compañeros. Ideal para quienes valoran la dinámica de grupo y el contacto humano como parte del aprendizaje.
Videopresencial. Misma calidad, mismo plan de estudios, mismos profesores. Con la flexibilidad de seguir las sesiones en directo desde cualquier lugar, sin necesidad de desplazarte a Sevilla con regularidad. Es una opción pensada para quienes trabajan o tienen dificultades de movilidad.
En las dos modalidades recibirás el mismo título y el mismo respaldo institucional de la Escuela de Negocios de la Cámara de Comercio de Sevilla.
¿Quieres saber si este Máster se adapta a lo que buscas? Contacta con nuestro equipo de admisión y te orientaremos sin compromiso.
Todas las Escuelas de Negocios prometen empleabilidad.
Pocas a un precio asequible.
9 de cada 10 de nuestr@s alumn@s máster están trabajando.
Promocionar e incentivar la formación empresarial sin que prime el ánimo de lucro. Esta es la razón de ser de las Cámaras de Comercio y la que hace posible que desde su Escuela de Negocios ofrezcamos formación de primer nivel, al precio más ajustado posible. Por eso, desde la Escuela de Negocios de la Cámara de Comercio de Sevilla, premiada recientemente con el Premio Formación de todas las Cámaras de España, somos únicos en ofrecer empleabilidad y desarrollo profesional a un precio asequible.
Nuestro 91% de empleabilidad, no es casualidad.
Programa Emprésate 360º. Nuestra alta empleabilidad es el resultado de una combinación de servicios que nos hacen destacar en el mercado laboral. Descubre más sobre Emprésate 360º







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Gestiona el talento humano
04 Nov 2025 - 23 May 2026
500 horas
Presencial

Dirige las decisiones clave de las empresas
Nov 2025 - Jun 2026
500 horas
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Sé la oveja negra
Oct 2026 - Jun 2027
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